西安公安鄠邑分局余下派出所辖区面积50平方公里，地处城乡结合部。辖区大中小型企业300余个，其中国有大中型企业7个，辖区商业点位星罗棋布，流动人口多、密度大。全市政法机关开展实施“两行动、两措施”以来，该所按照分局党委总体部署，结合工作实际，进一步理清思路，从企业关切关注的问题入手，运用“四员”工作法精准服务，以实际行动为企业发展保驾护航。
当好矛盾纠纷“调解员”
针对涉企纠纷，该所运用“民警+N”的矛盾纠纷调解机制，协调街办、法院、司法等多个部门，同时吸收部分企业负责人、员工，周边村组、社区工作人员加入，进一步拓展涉企矛盾纠纷信息收集渠道，对于发现的苗头性、倾向性问题“快速响应、提前介入、及时调查、妥善处置”，努力做到“矛盾化解清、问题解决好、纠纷不反弹”。9月份以来，该所妥善化解涉企各类矛盾13起，化解率达100%。
今年6月至9月，辖区某厂区管理方因为租金问题，多次与场内某公司发生纠纷，影响了厂区内其他企业的正常运转。对此，余下派出所进行了深入地调查了解，掌握纠纷的根源所在。今年9月21日，余下所将街办、余下法庭工作人员以及纠纷双方当事人邀请至派出所会议室，就租金纠纷一事进行再调解。最终，双方达成和解，厂区内企业也恢复了正常地生产经营活动。
当好安全生产“监管员”
安全是企业发展的第一要务。余下派出所在发挥好监管职能之外，着力推动警企联动工作，指导企业健全内部安全机制，从源头上堵塞管理漏洞，充分吸收企业员工作为安全员，帮助做好培训教育，进一步强化企业自查自纠，提升企业对于安全隐患的防范能力。
9月初，余下派出所民警在对辖区某化工公司进行安全检查时发现，该公司员工驾车运送易燃易爆物品，人、车均无相关证件，遂依法对该企业进行处罚，并责令限期整改。时至当月中旬，民警对该企业进行复查，了解到其人员、车辆均已取得相关证件，隐患及时得以消除。对此，民警向辖区相关企业发送提示函，提醒企业汲取教训，谨防事故发生。
当好便企利企“服务员”
便民“直通车”开进厂门，不用出企业即可办理所需公安业务……为提升对企业外务工人员的管理和服务，余下派出所主动靠前服务，对企业员工急需办理的业务采取急事急办、上门服务等方式提供便民服务。
“工地任务繁忙，外地员工抽不出时间办理相关证件，辖区派出所主动联系我，民警同志主动上门服务，让我们大家觉得很舒心。”西安紫光热能设备有限公司项目负责人说。该公司厂区建设是市级重点项目，开工不久后，余下派出所民警第一时间走进工地现场，及时帮助多名外地员工办理了居住证。
同时，该所细化梳理涉企公安服务清单，深入企业问企所需，积极搭建警企微信矩阵，建立信息互通制度，主动为企业提供法治宣传、法律咨询服务。
当好保障发展“安全员”
“真的很感谢咱们派出所，及时帮我挽回了损失。”近日，辖区某商户白先生将写有“人民警察为人民 快速破案暖人心”的锦旗交到余下派出所民警手中，感谢公安民警能够迅速破案并为自己找回被盗财物。前不久，白先生仓库内21台空调被盗。接到报警后，余下派出所迅速展开调查，不到24小时便成功抓获了犯罪嫌疑人，追回了全部被盗物品。
余下派出所充分发挥公安机关职能作用，坚决打击各类涉企违法犯罪活动，加强企业周边治安突出问题整治，切实为企业正常生产经营活动营造安定有序的治安环境。
此外，该所依托暖心警务会客厅，结合实际设置治安服务站、巡逻防范点，强化反诈等防范宣传活动，指导企业完善单位内部治安防范制度，强化警企联勤联动，充分提升企业及周边巡逻力度密度。截至目前，辖区涉企治安刑事案件实现了大幅下降。
调解员、监管员、服务员、安全员……余下派出所“四员”工作法打造了良好的治安、优质的服务，以“公安温度”保障企业发展跑出“加速度”。下一步，余下派出所将以全市各级政法机关深入推进服务高质量发展“两行动、两措施”工作为引领，持续将公安工作积极融入到护航企业之中，努力营造“安商、亲商、护商、营商”的良好环境，为区域经济高质量发展贡献基层公安力量。
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